Ο πρόεδρος της NBC News εκδίδει δήλωση σε απάντηση στην κριτική για το Matting Lauer Firing

  • Feb 05, 2020
click fraud protection

Οι καλλιτέχνες Country Living επιλέγουν κάθε προϊόν που παρουσιάζεται. Εάν αγοράζετε από έναν σύνδεσμο, μπορεί να κερδίσουμε προμήθεια. Περισσότερα για εμάς.

Η NBC παραμένει σταθερή ενάντια στο γεγονός ότι ο Matt Lauer, που φιλοξενεί σήμερα το "Today", αποπληρώνει τον μισθό πολλών εκατομμυρίων δολαρίων που αφήνει πίσω του, σύμφωνα με ένα άτομο στο δίκτυο.

Ο Lauer, που δήλωσε ότι κέρδισε περίπου 25 εκατομμύρια δολάρια ετησίως, αναμένεται να διαπραγματευτεί για να λάβει το υπόλοιπο το μισθό του για το τρέχον συμβόλαιο που θα διαρκέσει μέχρι το 2018 και θα τον έκανε έναν από τους υψηλότερους πληρωμένους της τηλεόρασης δημοσιογράφοι.

Αλλά η NBC δεν θα συμφωνήσει, δήλωσε ο άνθρωπος, ο οποίος μίλησε την Παρασκευή υπό τον όρο της ανωνυμίας επειδή εμπλέκεται προσωπικό θέμα.

Κάποιοι υπάλληλοι της NBC News που έθεσαν το ζήτημα της αποζημίωσης της Lauer σε συνάντηση με το προσωπικό, τους είπαν ότι απολύθηκε "για αιτία" και δεν θα πληρώθηκε πέρα ​​από την τελευταία εργάσιμη ημέρα του, σύμφωνα με μια έκθεση Variety Παρασκευή.

instagram viewer

Ένας εκπρόσωπος για την Lauer δεν απάντησε αμέσως σε ένα αίτημα για σχολιασμό.

Επίσης την Παρασκευή, ο πρόεδρος του NBC News, Andrew Lack, δήλωσε ότι βρίσκεται σε εξέλιξη εσωτερική επανεξέταση της εικαζόμενης σεξουαλικής κακομεταχείρισης του Lauer, συμπεριλαμβανομένου του τρόπου με τον οποίο συνέβη και γιατί δεν σταμάτησε νωρίτερα.

Σε ένα σημείωμα της εταιρείας που κυκλοφόρησε δημοσίως, ο Lack είπε ότι αυτές είναι οι ερωτήσεις που απασχολούν οι υπάλληλοι της NBC μετά την πυρκαγιά του φιλοξενούμενου "Σήμερα" για ό, τι η έλλειψη χαρακτηρίζεται ως "φοβερή συμπεριφορά".

Μια ομάδα από τους ηγέτες νομικών και ανθρωπίνων πόρων της NBCU, ξεκίνησε μια "διεξοδική και έγκαιρη επανεξέταση" του τι συνέβη και πώς η εταιρεία μπορεί να προωθήσει μεγαλύτερη διαφάνεια και αμοιβαίο σεβασμό, Lack είπε στο σημείωμα.

«Με την ολοκλήρωση της ανασκόπησης, θα μοιραστούμε αυτό που έχουμε μάθει, ανεξάρτητα από το πόσο επώδυνο, και να δράσουμε σε αυτό», είπε.

Το σημείωμα του δεν αντέδρασε αν η έκθεση θα δημοσιοποιηθεί. Οι δημοσιογράφοι του NBC News δεν απάντησαν αμέσως σε ένα αίτημα για σχολιασμό.

Επαναλαμβάνοντας σχόλια από ένα σημείωμα που έστειλε την Τετάρτη, ο Lack είπε ότι η πρώτη προτεραιότητα είναι να δημιουργηθεί ένα ασφαλές περιβάλλον εργασίας και ότι οι απαράδεκτες ενέργειες «αντιμετωπίζονται με συνέπειες, ανεξάρτητα από το ποιος είναι ο παραβάτης."

Η ανακοίνωση του NBC την Τρίτη ότι ο Λάουερ απολύθηκε για "ακατάλληλη σεξουαλική συμπεριφορά" σήμαινε αυτό το δίκτυο έκοψε το δημοφιλές, από μακρού καθιερωμένο αστέρι του ιδιαίτερα προσοδοφόρου πρωινού του προβολή.

Το πόσο καθεστώς του Lauer μπορεί να τον έχει προστατεύσει από τους ισχυρισμούς είναι μεταξύ των ερωτημάτων που θέτουν οι παρατηρητές. Το NBC δήλωσε ότι τα σημερινά στελέχη δεν έλαβαν παράπονα πριν τη Δευτέρα που προκάλεσε την άμεση απόλυση της Lauer την επόμενη μέρα.

Δύο άλλες γυναίκες προωθήθηκαν με κατηγορίες, με ένα που λέει στους The New York Times ότι η Lauer την είχε επιτεθεί σεξουαλικά στο γραφείο του το 2001. Μια έρευνα περιοδικών ποικιλίας περιγράφει ένα πρότυπο φερεγγυότητας συμπεριφοράς, συμπεριλαμβανομένων τριών γυναικών που δήλωσαν ότι ο Lauer τους παρενόχλησε.

Στην πρώτη του δημόσια απάντηση, ο Λάουερ είπε σε δήλωσή του την Πέμπτη ότι μερικοί από τους ισχυρισμούς ήταν αναληθείς, αλλά άλλοι είχαν αρκετή αλήθεια ότι αισθάνθηκε «ντροπιασμένος και ντροπιασμένος».

Η επισκευή των ζημιών που προκλήθηκαν είναι η "πλήρης απασχόληση" του, δήλωσε ο Λάουερ.

Συντάχθηκε σε μια επιμήκυνση λίστα με εξέχοντες άνδρες που ανατράπηκαν από ισχυρισμούς αναγωγών, ξεκινώντας από τον κινηματογράφο mogul Harvey Weinstein και επεκτείνοντας τους άλλους στο Χόλιγουντ, τα μέσα μαζικής ενημέρωσης και την πολιτική.

Στο σημείωμα του, ο Lack δήλωσε ότι η υποχρεωτική εκπαίδευση της εταιρίας σχετικά με τη σεξουαλική παρενόχληση και άλλα θέματα στο χώρο εργασίας θα αυξηθεί στο ειδησεογραφικό τμήμα μέσω της προσωπικής κατάρτισης

"Αυτή την εβδομάδα είδαμε ότι όταν ένας υπάλληλος έρχεται να αναφέρει το παράπτωμα, το σύστημα λειτουργεί. Η καταγγελία αξιολογείται γρήγορα και λαμβάνεται ουσιαστική δράση ", ανέφερε. Ωστόσο, οι εργαζόμενοι πρέπει να έχουν την εξουσία να "λαμβάνουν το κρίσιμο πρώτο βήμα για την αναφορά κακής συμπεριφοράς".

Το NBC έχει εμπλακεί σε άλλα θέματα που σχετίζονται με παραπτώματα.

Το περασμένο φθινόπωρο, το δίκτυο κατηγορήθηκε ότι καθόταν σε μια κασέτα ήχου "Access Hollywood" στην οποία ο τότε υποψήφιος Donald Trump ακούστηκε λέγοντας στον Billy Bush ότι η προεξοχή ήρθε με την άδεια να σκύβει τις γυναίκες. Η ανταλλαγή έγινε για πρώτη φορά από την Washington Post.

Στο σκάνδαλο Weinstein, η πρώτη αναφορά ήταν από τους The New York Times, ενώ μια ιστορία από τον Ronan Farrow για την NBC News παρέμεινε απροστάτευτη. Η αναφορά του Farrow στον Weinstein δημοσιεύθηκε στη συνέχεια σε ιστορίες του New Yorker.

Νωρίτερα αυτό το μήνα, η NBC News κατέλυσε τον άνδρα που ήταν επικεφαλής του τμήματος κρατήσεων ταλέντων, αφού πολλές γυναίκες τον κατηγόρησαν για ακατάλληλη συμπεριφορά.

Διαβάστε το πλήρες σχόλιο Lack παρακάτω:

Πολλοί από εσάς ρωτήσατε τι κάνουμε για να μάθουμε όσο μπορούμε για την περίσταση σχετικά με την εκφοβιστική συμπεριφορά του Matt Lauer, γιατί αυτό ήταν δυνατό να συμβεί και γιατί δεν αναφέρθηκε νωρίτερα.

Αυτή την εβδομάδα είδαμε ότι όταν ένας υπάλληλος έρχεται για να αναφέρει το παράπτωμα, το σύστημα λειτουργεί. Η καταγγελία αξιολογείται γρήγορα και γίνονται ουσιαστικές ενέργειες. Αλλά μάθαμε επίσης ότι πρέπει να κάνουμε μια πολύ καλύτερη δουλειά για να κάνουμε τους ανθρώπους να αισθάνονται εξουσιοδοτημένοι να κάνουν αυτό το κρίσιμο πρώτο βήμα για την αναφορά κακής συμπεριφοράς.

Για το σκοπό αυτό, έχω τρία πράγματα να μοιραστώ μαζί σας.

Μια ομάδα από τους πιο έμπειρους ηγέτες της NBCUniversal Legal and Human Resources έχωάρχισε μια εμπεριστατωμένη και έγκαιρη ανασκόπηση του τι συνέβη και τι μπορούμε να κάνουμε για να οικοδομήσουμε μια κουλτούρα μεγαλύτερης διαφάνειας, ειλικρίνεια και σεβασμό ο ένας στον άλλο. Μετά την ολοκλήρωση του ανασκόπηση θα μοιραστούμε αυτό που έχουμε μάθει, ανεξάρτητα από το πόσο επώδυνο, και να δράσουμε επ 'αυτού.

Δεύτερον - ενώ η εταιρεία μας είχε υποχρεωτική επιγραμμική εκπαίδευση για όλους τους εργαζόμενους σχετικά με τη σεξουαλική παρενόχληση και άλλα θέματα στο χώρο εργασίας, πρέπει να κάνουμε καλύτερα. Ως εκ τούτου, εκτός από αυτό που έχει ήδη εφαρμοστεί, το τμήμα ειδήσεων ξεκινά μια άμεση προσπάθεια να εφαρμόσει την προσωπική εκπαίδευση σχετικά με τη συνειδητοποίηση της σεξουαλικής παρενόχλησης και την κατάλληλη συμπεριφορά στο ΧΩΡΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Θα μοιραστούμε πολύ περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με αυτή την προσπάθεια πολύ σύντομα.

Και τρίτον - πρέπει να συνεχίσουμε να επικοινωνούμε. Εκτός από τις συναντήσεις που είχαμε αυτήν την εβδομάδα με διάφορες ομάδες και τμήματα προβολής, ενθαρρύνουμε τους ηγέτες της κάθε ομάδα να έχει μικρότερες, πιο ενημερωτικές συναντήσεις για να συζητήσει περαιτέρω αυτό το κρίσιμο ζήτημα τώρα και σε μια συνεχιζόμενη βάση.